TEISĖS KOMANDOS VADOVAS (-Ė)

Įdarbink savo energiją!

Kas mes?
Kuriame saugesnę, patogesnę kasdienybę bei žalesnę ateitį visai šaliai ir kiekvienai šeimai. Prisijunk prie didelės komandos, alsuojančios startuolio dvasia.

Jei tu esi veržlus, ambicingas, smalsus ir kūrybingas, nori siekti prasmingų tikslų, didžiuotis savo darbu ir būti svarbių pokyčių smaigalyje, jei Tau svarbu turėti sprendimų laisvę ir jausti komandos palaikymą - įdarbink savo energiją!

Tau patikėsime:

Identifikuoti, vertinti ir valdyti teisines rizikas visose įmonės veiklos srityse, užtikrinant akcininko interesų apsaugą;
Užtikrinti, kad įmonės sudaromos sutartys būtų teisiškai pagrįstos ir atitiktų strateginius verslo interesus;
Aktyviai dalyvauti teisėkūros procesuose, teikiant siūlymus ir atstovaujant verslo interesams reguliavimo pokyčių kontekste;
Teikti teisines įžvalgas ir rekomendacijas vadovybei ir verslo padaliniams priimant strateginius sprendimus;
Kurti, tobulinti ir prižiūrėti vidinius teisės procesus, užtikrinant efektyvius darbo srautus, kokybės standartus ir žinių valdymą;
Koordinuoti įmonės atstovavimą teismuose ar arbitraže, užtikrinant tinkamą pasirengimą procesams ir aukštą atstovavimo kokybę;
Vadovauti teisės komandai, skatinti profesionalų augimą, tarpusavio bendradarbiavimą ir aukštą veiklos kokybę.

Norėtume, kad Tu:

Turėtum gilų energetikos, infrastruktūros ar kito reguliuojamo sektoriaus teisinės aplinkos išmanymą;
Pasižymėtum tvirta profesine laikysena, pasitikėjimu savimi, aiškiu minčių dėstymu ir gebėjimu argumentuotai atstovėti įmonės poziciją;
Gebėtum užtikrinti aukštus teisinės kokybės standartus ir būtum patikimas(-a) partneris (-ė) tiek vadovybei, tiek komandai;
Suprastum politinius ir teisėkūros procesus bei gebėtum juose aktyviai dalyvauti;
Mąstytum strategiškai, matytum "didįjį paveikslą", gebėtum identifikuoti rizikas ir silpnąsias vietas bei siūlyti tvarius sprendimus;
Patirtį vadovaujant teisės funkcijai privačiame versle vertinsime kaip privalumą.

Tau siūlome:

Prasmingą darbą – kasdien kurti tvaresnę, žalesnę, gražesnę ateitį visai šaliai ir kiekvienai šeimai;
Erdvę augti – saviraiškai, pozityvioms ambicijoms, neribotas augimo galimybes ir palaikančią komandą;
Darbo užmokestį 5100 - 6000 Eur./mėn. Neatskaičius mokesčių. Ir metinius priedus, priklausančius nuo asmeninių pasiekimų;
Lankstų, hibridinį darbo modelį – derink darbą biure ir iš namų;
Patogi darbo vieta miesto centre, kur laukiami ir augintiniai;
Naudų programėlę „Perks“ su nuolaidomis ir dovanomis;
Papildomą sveikatos draudimą ir mokymų biudžetą tavo tobulėjimui;
Komandos stiprinimo veiklas („teambuildingus“), kurios leidžia pažinti kolegas ir gerai praleisti laiką;
Papildomą laisvadienį gimtadienio proga ir gausybę įvairių vidinių renginių bei iniciatyvų.